劳动合同2014-劳动合同2022年新规定(7月推荐)
导语:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系就业劳动合同，订立劳动合同。所谓劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。其条款包括劳动合同期限、工作内容。2014年最新劳动合同法 《中华共和国劳动合同法》已由中华共和国第十届全国代表大会常务委员会第二十八次会议于 2007 月29日通过，不交社保的劳动合同解除劳动合同几日内必须退工现予公布，自2008 。
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